29 juni 2022
Den 29 juni 2022 ändras anställningsskyddslagen vilket får betydelse för hur ni behöver agera som arbetsgivare.
Bakgrunden till ändringarna i anställningsskyddslagen är EUs arbetsvillkorsdirektiv som implementeras genom lagändringarna. Ändringarna i anställningsskyddslagen avser främst arbetsgivares skyldighet att ge information om arbetsvillkor i anslutning till att en arbetstagare tillträder sin anställning.
De nya bestämmelserna om informationsskyldighet tillämpas inte på anställningsavtal som har ingåtts före ikraftträdandet. För sådana anställningsavtal ska de äldre bestämmelserna om informationsskyldighet tillämpas.
Läs mer om lagändringen och vilka av våra avtal som påverkas här.
Välkommen att logga in för att ta del av innehåll som antingen ingår i ditt medlemskap eller som användare av våra tjänster.
Logga inDu som är medlem, kund eller vill bli kund hos Installatörsföretagen skapar enkelt din egen inloggning.
Skapa användarkonto