Nyheter

Arbetsgivarfrågor Riksdagen har beslutat att förlänga flera coronastöd, bland annat rätten till ersättning för arbetsgivares höga sjuklönekostnader. Nytt slutdatum är den 30 september 2021.

Arbetsgivarfrågor Nu är det värmebölja i stora delar av landet. Får du ha på dig vad du vill på arbetsplatsen? Vad säger egentligen lagen och vilka rättigheter har du som arbetsgivare respektive arbetstagare?

Arbetsgivarfrågor Graviditetspenning, m a av covid-19, kompletteras tillfälligt med ersättning via AGS. Därigenom kan gravida anställda som, efter riskbedömning, avstängs från arbetet på grund av risk för skadlig exponering avseende covid-19, få en kompletterad graviditetspenning.

Arbetsgivarfrågor Arbetstidsförkortning kan förutom att tas ut i tid även tas ut som en extra pensionsavsättning eller som en kontant ersättning. Läs här vad som gäller vid dessa val inom Teknikinstallationsavtalets område.

Arbetsgivarfrågor Unga provar att jobba i installationsbranschen via sommarjobb. Du lockar nya medarbetare till dig och till branschen. Nu får du rabatt på arbetsgivaravgiften.

Arbetsgivarfrågor Avtalat har ersatt Finfa. Den nya plattformen för kollektivavtalad tjänstepension och försäkringar Avtalat.se är där både du och dina anställda får hjälp med pensioner och försäkringar.

Arbetsgivarfrågor Enmansföretagares lägre arbetsgivaravgift för den först anställda utsträcks tillfälligt till anställd nummer två. Rabatten gäller vid nyanställningar från 1 juli 2021, för att skapa fler arbetstillfällen.

Arbetsgivarfrågor Den tillfälliga nedsättningen av arbetsgivaravgiften för 19–23-åringar, till 19,73 procent från 2021 till och med mars 2023, förstärks med ytterligare sänkning under juni, juli och augusti i år.

Arbetsgivarfrågor De röda pensionskuverten med information om pensionsinbetalningar under 2020 kommer snart landa i dina anställdas brevlådor. Pensionskonsulterna på Avtalat.se svarar på frågor från både dina anställda och dig. Vi på Installatörsföretagen finns också för dig som arbetsgiv...

Lönsamhet & företagande Tillväxtverkets ambition är god men myndigheten misslyckas när viktiga regler kring korttidspermittering och lärlingar ska göras tydligare. Företag tvingas välja mellan coronastöd och att anställa lärlingar – det drabbar ungdomarna och kommer påverka klimatomställningen.

Arbetsgivarfrågor Enligt semesterlagen är arbetsgivaren skyldig att lägga ut semester under semesteråret. Ansvaret ligger alltså på arbetsgivaren – inte på arbetstagaren. Här får du reda på vad du behöver göra.

Arbetsgivarfrågor Det är alltid viktigt för branschen att unga får möjlighet till ferie och praktikjobb och därmed känna på jobb i den bästa av branscher – installationsbranschen. Här sammanställer vi det viktigaste du ska tänka på när du anställer. Och vi påminner om de särskilda arbets...

Arbetsgivarfrågor Hur blir det med nationaldagsfirande för er på företaget i år? Blir det ledigt eller blir det arbete nu när pandemin ändrar tillvaron?

Arbetsgivarfrågor Gravida anställda kan nu ansöka om graviditetspenning via Försäkringskassan. Detta om du som arbetsgivare bedömer att det finns risk för exponering för covid-19 i arbetet och inte kan erbjuda omplacering eller anpassning av arbetet.

Installationsavtalet Installationsavtalets Arbetstidsbank ska regleras den 31 mars 2021. Om medarbetaren så begär ska den kvarvarande tiden omvandlas till ersättning i pengar. Om de inte gör något kommer återstående tid att omvandlas till avsättning till arbetstagarens pensionskonto i FORA.