Nyheter

Arbetsgivarfrågor För många kan sommarsemester innebära en kraftigt ökad alkoholkonsumtion, vilket även kan leda till misskötsamhet när den anställde kommer tillbaka från ledigheten. Genom att ta upp frågan i god tid innan medarbetarna går på semester så finns det möjlighet att fånga upp ...

Arbetsgivarfrågor På sista tiden har vi fått många frågor om vad som egentligen gäller när en anställd reser utanför hemorten i tjänsten. Vare sig du undrar över regler för resekostnader, kvitton eller traktamente så hittar du mer nedan.

Arbetsgivarfrågor Försäkringspaket som ingår i kollektivavtalet, och som ditt företag ska teckna försäkringsavtal med Fora och Collectum om för alla dina anställda, funderar du oftast inte mer på efter att du tecknat försäkringarna och fakturorna börjar komma. Trots att Försäkringspaketen...

Arbetsgivarfrågor Det är alltid viktigt för branschen att unga får möjlighet till ferie- och praktikjobb. Få känna på att jobba i den bästa av branscher – installationsbranschen. Vi har sammanställt sådant du ska tänka på när du anställer unga. Kom ihåg att det är särskilda arbetsmiljöreg...

Arbetsgivarfrågor Den svenska modellen lever och utvecklas. Fler än nio av tio anställda i Sverige omfattas av kollektivavtal och har därmed pension och försäkring via jobbet. Därför firar vi Kollektivavtalet dag den 17 mars. På avtalat.se finns samlad information om tjänstepension och fö...

Arbetsgivarfrågor Nu är lönerevisionen i full gång. Men vad gäller för just ditt avtalsområde? I Arbetsgivarguiden har vi sammanställt information om de lönerevisioner som ska genomföras på företagen. Här kan du läsa om hur årets lönerevision ska hanteras på de olika avtalsområdena.

Arbetsgivarfrågor Den 31 mars regleras Installationsavtalets arbetstidsbank. Om medarbetaren begär det ska den kvarvarande tiden omvandlas till ersättning i pengar. Om de inte gör något kommer återstående tid att omvandlas till avsättning till arbetstagarens pensionskonto i FORA.

Arbetsgivarfrågor Konflikter på arbetsplatsen kan vara besvärligt för den som drabbas. Men vet du vet du vilket stöd du kan få och känner du till vilka typer av tvister som finns? Det här är några av de frågor som besvaras i Installatörspoddens elfte avsnitt.

Arbetsgivarfrågor Vi har, tillsammans med Sveriges Ingenjörer, tagit fram informationsmaterial kring löneavtalet som du kan använda för att förbereda dig inför lönesamtalet.

Arbetsgivarfrågor Enligt semesterlagen är arbetsgivaren skyldig att lägga ut semester under semesteråret. Särskilda regler gäller för sommarens huvudsemester. Det är arbetsgivaren som har ansvaret för att alla får sin semesterledighet enligt gällande regelverk.

Arbetsgivarfrågor Har du en medarbetare som på något sätt misskött sitt arbete? Till exempel genom att komma för sent, missköta sina arbetsuppgifter eller inte dyka upp på jobbet. Då behöver du som arbetsgivare agera.

Entreprenadjuridik Från och med den 1 februari 2022 förenklas upphandlingsreglerna. Då ersätter två nya kapitel de regler som tidigare gällde för upphandlingar under tröskelvärdena: ett för annonspliktiga upphandlingar och ett för direktupphandlingar. Här är några viktiga förändringar för ...

Arbetsgivarfrågor Alla medlemsföretag med anställda ska rapportera de faktiskt utbetalda lönerna, och korrekt kollektivavtal, för 2021 (de slutliga lönerna) till Fora senast den 31 januari. Har du inte gjort det gäller det att vara snabb, rapporteringen är bara öppen några dagar till.

Arbetsgivarfrågor Har ni överenskommelse om att tillämpa lokal lönebildning på företaget? Eller vill du förhandla med Handels om att fördela butikens lokala löneutrymme individuellt? Då gäller särskilda regler för årets lönerevision.

Arbetsgivarfrågor Bättre affärer, stärkt ekonomi och ökad konkurrenskraft är viktiga budskap när vi pratar om smart rekrytering. För genom att bredda perspektiven och öka förståelsen på arbetsplatsen kan du skapa just det.