13 träffar

Du som arbetsgivare har skyldighet att uppfylla de krav Diskrimineringslagen ställer. Nyttan med det här arbetet är att det också stärker din attraktionskraft som arbetsgivare och leverantör.

Diskrimineringsombudsmannen, DO, har granskat bygg- och anläggningsbranschen. Deras rapport visar att det är vanligt att de jämställdhetspolitiska målen blandas med de skyldigheter arbetsgivare har enligt diskrimineringslagen. Detta gäller inte bara bygg- och anläggningsbranschen utan samma problematik visades när DO granskade kommuner och regioner 2017–2018.

Här finns stöd i arbetsgivarrollen. Här finns de olika kollektivavtalen om löner och allmänna anställningsvillkor, med Installatörsföretagens kommentarer. Här finns lagstiftningen som berör anställningsförhållanden; hjälp för jämställdhet och i att motverka trakasserier; en orientering i pensioner och försäkringarna samt mycket annat bra för arbetsgivaren. Nyheter och dokument hittar du längre ner på sidan.